VI设计企业常见问题有哪些
VI设计为现代企业塑造形象发挥着重要作用,目前企业在VI设计过程中存在许多问题,导致企业的识别系统不能发挥作用 ,直接影响了企业形象的建立。
1、缺乏准确主题文化定位。
对企业调查研究不够, 获得企业的相关信息较少,因而在VI设计过程中对企业主题文化的提炼也就不够准确,使VI设计偏离企业的主题文化定位。
2、要把握核心价值,
企业在进行VI设计时,要想在VI设计中取得良好的效果,就必须关注 企业的核心价值。不同的企业品牌都有失败的品牌理念。必须明确自主品牌的核心价值理念,进行虚拟仪器设计。这样的VI设计能更好地反映品牌特征,引导品牌更好的发展。
3、要符合大众审美
当我们进行VI设计时,必须规范色彩的使用,保证当VVI设计进行对外宣传时,面对不同的情况,不同的人群应该能够接受VI ,满足大多数人的审美,确保VI系统能够符合企业宣传的视觉美感,能够更规范地使用VI ,从而达到更好的效果。
4、VI设计雷同,识别性差
有的企业在进行设计的时候热衷效仿某些设计大师或某些着名企业,造成很多标识形式雷同,缺少特点,使企业形象流于平庯,难以达到理想效果。
5、程序不规范
Vi设计在应用的时候,很多企业不重视,没有严格按照VI设计手册中的内容规范执行,导致标识应用不规范、色彩误用、字体乱用等现象。